Enligt Global Gender Report 2013
skall Sverige rankas som nr 4 i de mest jämställda länder. Anledningen till
detta är vår utbildning och sjukvård som bortser från könsskillnader och
behandlar kvinnor minst likadant som män. Det Sverige däremot brister i och gör
oss till det fjärde jämställda land är kvinnornas politiska makt och ekonomiska
makt. I toppen sitter de tre andra nordiska länder Island, Finland och Norge
där Island för femte gången klassas som det mest jämställda landet i världen.[1] Hur
kommer det sig?
En av de största fördelarna Island
har över Sverige är att en kvinna har suttit i makten. Sverige som aldrig har haft en kvinnlig
statsminister underordnas utav de 16 år som den isländska presidenten Vigdís
Finnbogadóttir satt under 80 - och 90 talet.[2]
Sverige må inte vara det enda land som inte har haft en kvinna i makten men i
Norden är vi helt ensamma om det.[3]
Den ekonomiska orättvisan i Sverige har alltid
diskuterats gällande löneskillnader samt föräldraledighet. Åter igen har Island
en fördel med sin föräldraledighetsförsäkring som gör att papporna tar ut 30 %
av föräldraledigheten tillskillnad från Sveriges 24 %. När det gäller löner så
har statistiken visat att den genomsnittliga heltidslönen för kvinnor och män
skiljer ungefär 4 400 kr.
Det visar även att arbeten som domineras utav
kvinnor har lägre lön än de männen dominerar. Detta beror inte på
utbildningsnivå eller ålder utan snarare har kvinnorna högre utbildningsnivå än
männen.[4] Ett
exempel är att en undersköterska som har hand om vår hälsa tjänar ca 2,600 kr
mindre än en verkstadsarbetare.[5]
Socialt sett så kanske Sverige ses som ett väldigt jämställt land men när det gäller byråkrati och makthavande visas en annan sida utav landet. Där kvinnor missgynnas på löner och politiskt inflytande. Det känns som utvecklingen har stannat upp de senaste 30 åren och kvinnor är fortfarande i samma arbetssituationer och positioner som under 80 talet, det vill säga städare, sekreterare etc. etc.
Så hur kommer det sig att Island är ett mer jämställt land än Sverige? Som sagt så har Island sina fördelar med föräldraledighetsförsäkringen samt historik utav kvinnor i makten. Medan resten av världen har stannat upp i utvecklingen, nöjd med den status som kvinnor är i, har Island tagit nästa steg med resten av Norden tätt inpå. Det gäller bara för Sverige att skärpa till sig och fokusera på dessa frågor angående löneskillnaderna, föräldraledighet, mansdominerande jobb, maktpositioner och politiskt inflytande för att äntligen få en jämställd värld som vi sägs vara.
[1] http://www.theguardian.com/news/datablog/2013/oct/25/world-gender-gap-index-2013-countries-compare-iceland-uk
[2] http://sv.wikipedia.org/wiki/Vigd%C3%ADs_Finnbogad%C3%B3ttir
[3] http://www.aftonbladet.se/wendela/kvinnaoman/article17724781.ab
[4] http://www.utredarna.nu/ulrikahagstrom/2012/08/24/vad-sager-den-officiella-statistiken-om-loneskillnaden-mellan-kvinnor-och-man-2011/
[5] http://www.dn.se/debatt/har-ar-sju-punkter-for-ett-sverige-med-rattvisa-loner/
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar